Informace z výzkumu Trendy 5/2001
Konflikty mezi zaměstnanci a vedením firem se nevyhrocují
Citovaný výzkum STEM byl proveden na rozsáhlém reprezentativním souboru obyvatel České republiky starších 18 let ve dnech 2.-9. května 2001. Respondenti byli vybráni metodou kvótního výběru. Na otázky odpovědělo celkem 1653 občanů.
Průzkum, který STEM provedl v roce 1999, naznačil, že společenské konflikty se postupně přesunují z oblasti ideologie do sociální sféry. V době, kdy dramaticky stoupala nezaměstnanost a celkově se zhoršoval stav a perspektivy české ekonomiky, nebylo překvapivé, že veřejnost cítila, jak se vyostřily spory mezi vedením podniků a zaměstnanci a mezi nezaměstnanými a zaměstnanými. V roce 2000 se však růst nezaměstnanosti u nás zastavil, nyní počet lidí bez práce dokonce mírně klesá – a tomu odpovídá i změna situace ve společnosti. K dalšímu vyhrocení konfliktů uvnitř firem podle mínění české populace nedochází a právě tak se v porovnání s rokem 1999 spíše utlumily střety mezi občany bohatými a chudými a lidmi zaměstnanými a těmi, kteří jsou bez práce.
Nadále však platí, že hlavní konflikty se odehrávají jednak mezi lidmi s demokratickým a nedemokratickým smýšlením a mezi vedením firem a zaměstnanci, zatímco vztahy mezi lidmi z venkova a měst a mezi dělníky a středními vrstvami lze hodnotit jako téměř bezproblémové. Méně vyhrocené než „firemní“ střety a spor stoupenců a odpůrců demokracie jsou i vztahy různých generací.
Různé skupiny populace vnímají střety ve společnosti s různou intenzitou. Nejkritičtější jsou stoupenci KSČM, kteří tak vyjadřují svůj celkový nesouhlas s vývojem v naší republice po roce 1989. Zvláště výrazně vynikají rozdíly mezi stoupenci KSČM a příznivci demokratických stran při hodnocení konfliktů v sociální sféře (bohatí – chudí, dělníci – střední vrstvy, zaměstnaní – nezaměstnaní). Kritičtější jsou k dění ve společnosti také lidé v důchodovém věku (zejména při hodnocení střetů bohatých a chudých).
„Ve všech zemích existují určité rozpory nebo dokonce konflikty mezi různými sociálními skupinami. Jaká je podle Vašeho názoru situace u nás?“
| Jak ostré jsou konflikty mezi: | Velmi ostré | Ostré | Ne moc ostré | Vůbec žádné | Nemůže říci, neví |
| Stoupenci a odpůrci demokracie | 14 % | 36 % | 34 % | 7 % | 9 % |
| Vedením a zaměstnanci | 12 % | 37 % | 38 % | 6 % | 7 % |
| Bohatými a chudými | 7 % | 27 % | 47 % | 12 % | 7 % |
| Mladými a starými lidmi | 4 % | 25 % | 51 % | 17 % | 3 % |
| Nezaměstnanými a zaměstnanými | 4 % | 17 % | 46 % | 25 % | 8 % |
| Dělníky a středními vrstvami | 2 % | 12 % | 51 % | 29 % | 6 % |
| Lidmi z venkova a lidmi z měst | 2 % | 9 % | 40 % | 43 % | 6 % |
Pramen: STEM, Trendy 5/2001
Pramen: STEM, Trendy 5/1993, 10/1999, 5/2001
Pramen: STEM, Trendy 5/2001
